2025屆畢業(yè)生迎來秋招“黃金期”。


高校畢業(yè)生就業(yè)問題一直備受關(guān)注。今年9月,《中共中央 國務(wù)院關(guān)于實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)的意見》發(fā)布,提出高校畢業(yè)生等青年就業(yè)成才渠道等24條舉措,其中“就業(yè)新空間”“新職業(yè)”“新就業(yè)增長點(diǎn)”成為提及的高頻詞。


人工智能訓(xùn)練師、大模型資源工程師、直播運(yùn)營……越來越多充滿科技范兒和新鮮感的崗位名稱出現(xiàn)在當(dāng)下的招聘會和招聘平臺上,吸引了眾多求職者,同時也有越來越多的年輕人有了新的職業(yè)身份。新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展和崛起,正在改變就業(yè)市場的格局,為求職者打開新空間。


新職業(yè)成為破解就業(yè)問題的“鑰匙”


今年5月,習(xí)近平總書記在講話中提到,大力發(fā)展新業(yè)態(tài)、新模式,積極挖掘、培育新的職業(yè)序列,開發(fā)新的就業(yè)增長點(diǎn)。


新的就業(yè)增長點(diǎn)在哪?如何培育就業(yè)擴(kuò)容提質(zhì)新動能?上述《意見》中對此作出了詳細(xì)部署?!兑庖姟诽岢?,拓展數(shù)字經(jīng)濟(jì)就業(yè)新空間,大力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、數(shù)字產(chǎn)業(yè)化,支持平臺經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,做好數(shù)字轉(zhuǎn)型中的崗位挖潛、職業(yè)轉(zhuǎn)換。增加綠色就業(yè)新機(jī)會,積極發(fā)展節(jié)能降碳、環(huán)境保護(hù)、生態(tài)保護(hù)修復(fù)和利用等綠色產(chǎn)業(yè),推動綠色發(fā)展和就業(yè)增長協(xié)同增效。開辟康養(yǎng)就業(yè)新領(lǐng)域,發(fā)展銀發(fā)經(jīng)濟(jì),促進(jìn)健康與養(yǎng)老、旅游、休閑、食品等產(chǎn)業(yè)深度融合,催生新的就業(yè)增長點(diǎn)。


10月8日國新辦舉行的新聞發(fā)布會上,國家發(fā)展改革委副主任李春臨也對此作出進(jìn)一步解釋。他提到,要通過擴(kuò)大有效需求創(chuàng)造新的就業(yè)增長點(diǎn)。增強(qiáng)新興產(chǎn)業(yè)就業(yè)創(chuàng)造效應(yīng)。因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,培育壯大新一代信息技術(shù)、節(jié)能環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè),創(chuàng)造更多知識技能型崗位。創(chuàng)新發(fā)展服務(wù)消費(fèi),加快培育消費(fèi)新場景,大力發(fā)展銀發(fā)經(jīng)濟(jì),中國現(xiàn)在老齡化程度逐年遞增,要充分釋放出養(yǎng)老、家政、托育、物流等社會服務(wù)領(lǐng)域的就業(yè)潛力。


《意見》中還提到,積極挖掘培育新的職業(yè)序列,及時發(fā)布新職業(yè)。在今年7月底人社部公布的19個新職業(yè)中,包括智能網(wǎng)聯(lián)汽車測試員、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)維員、用戶增長運(yùn)營師等數(shù)字職業(yè)。2019年至今,我國已陸續(xù)發(fā)布6批共93個新職業(yè),有效支持科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型,同時,也成為破解就業(yè)問題的一把“鑰匙”。


企業(yè)的人才需求呈現(xiàn)新趨勢


行業(yè)對人才的需求正在發(fā)生劇變。據(jù)媒體報道,根據(jù)第三方機(jī)構(gòu)麥可思研究院對2019年至今分六批發(fā)布的93個新職業(yè)進(jìn)行匯總及數(shù)據(jù)分析,2019年新設(shè)的“大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人員”“工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)操作人員”,2020年新設(shè)的“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員”,以及2021年新設(shè)的“集成電路工程技術(shù)人員”已成為不少大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)選擇的職業(yè)。


“網(wǎng)絡(luò)主播”也在今年成為官方認(rèn)可的國家新職業(yè)。隨著各行各業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型,線上銷售形成了新的爆發(fā)點(diǎn),在數(shù)字化信息平臺上,運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)的交互性與傳播公信力對企業(yè)產(chǎn)品進(jìn)行多平臺營銷推廣的人員,逐步形成了壯大的互聯(lián)網(wǎng)營銷師隊(duì)伍,這一職業(yè)方向就包括了選品員、視頻的創(chuàng)推員、直播銷售員、平臺管理員等。


“人工智能訓(xùn)練師”也是數(shù)字經(jīng)濟(jì)時代催生的新職業(yè)。記者了解到,2020年,“人工智能訓(xùn)練師”就正式成為新職業(yè)并納入國家職業(yè)分類目錄,近期,這一職業(yè)出現(xiàn)在《廣州企業(yè)緊缺急需職業(yè)(工種)目錄(2024年)》中。


近年隨著AI技術(shù)在教育、醫(yī)療、交通等行業(yè)廣泛應(yīng)用,特別是大模型技術(shù)不斷突破并受到廣泛關(guān)注的背景下,高質(zhì)量訓(xùn)練數(shù)據(jù)的需求顯著增加,人工智能訓(xùn)練師在其中發(fā)揮重要作用:標(biāo)注和加工原始數(shù)據(jù)、分析提煉專業(yè)領(lǐng)域特征、訓(xùn)練和評測人工智能產(chǎn)品、調(diào)整優(yōu)化參數(shù)配置等……社會對相關(guān)專業(yè)人才的需求在持續(xù)攀升。


高校主動求變,專業(yè)建設(shè)大幅調(diào)整


企業(yè)的人才需求上呈現(xiàn)的新趨勢,直接投射到高校的人才培養(yǎng)上。


2023年4月,教育部等五部門印發(fā)的《普通高等教育學(xué)科專業(yè)設(shè)置調(diào)整優(yōu)化改革方案》中提到,“到2025年,優(yōu)化調(diào)整高校20%左右的學(xué)科專業(yè)布點(diǎn)”,新設(shè)一批適應(yīng)新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式的專業(yè),淘汰不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的學(xué)科專業(yè),并規(guī)定“對連續(xù)5年未招生的專業(yè)予以撤銷處理”。


近年來高校已經(jīng)瞄準(zhǔn)學(xué)科建設(shè),開始大刀闊斧的改革。日前,多所高校公布了裁撤或增設(shè)專業(yè)的通知。例如,四川大學(xué)擬在2024年撤銷31個專業(yè);西北大學(xué)擬撤銷漢語言、金融工程、財(cái)政學(xué)、廣告學(xué)等7個本科專業(yè),同時計(jì)劃申請人工智能等4個新專業(yè)。今年3月,教育部公布了2023年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果。此次專業(yè)增設(shè)、撤銷、調(diào)整共涉及3389個專業(yè)布點(diǎn)。


根據(jù)教育部公布的2024年普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄,新增24種本科專業(yè),包括中國古典學(xué)、咖啡科學(xué)與工程、馬術(shù)運(yùn)動與管理等專業(yè)等,進(jìn)一步強(qiáng)化了學(xué)科交叉融合,新增了交叉工程、健康科學(xué)與技術(shù)、軟物質(zhì)科學(xué)與工程等專業(yè)。


全生涯、體系化地助力大學(xué)生求職


破解大學(xué)生就業(yè)難題,除了著眼于宏觀的人才培養(yǎng)、專業(yè)設(shè)置,解決關(guān)鍵的“最后一公里”問題,還應(yīng)著眼于全生涯、體系化地探尋職業(yè)發(fā)展之道。


如何以大學(xué)生職業(yè)發(fā)展和就業(yè)水平提升為核心,搭建校企合作平臺,適應(yīng)新形勢下校企雙方對人才培養(yǎng)的需求,賦能大學(xué)生成長與職業(yè)發(fā)展?不少企業(yè)也通過將職業(yè)發(fā)展服務(wù)引入高校、推出AI就業(yè)服務(wù)等舉措,助力高校畢業(yè)生的求職之路走得更順暢。


例如,高頓集團(tuán)持續(xù)關(guān)注大學(xué)生的長期規(guī)劃需求與短期能力焦慮,積極協(xié)同校企資源共建年輕人的成長服務(wù)生態(tài)。在學(xué)習(xí)與成長規(guī)劃方面,基于18年沉淀的學(xué)習(xí)庫數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù),高頓為學(xué)生提供專業(yè)的規(guī)劃指導(dǎo)和個性化的學(xué)習(xí)發(fā)展路徑;在職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)方面,高頓持續(xù)聯(lián)動校企,提供全流程的職業(yè)發(fā)展服務(wù),幫助提升大學(xué)生的職業(yè)軟硬技能,解決“最后一公里”問題。


記者了解到,高頓集團(tuán)為助力高校畢業(yè)生未來職業(yè)發(fā)展,近年來持續(xù)聯(lián)動知名企業(yè)和知名院校,開展空中宣講會、校園宣講會、聯(lián)合招聘會、課程共建、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、大咖進(jìn)課堂、OpenDay以及圍繞企業(yè)的游學(xué)研學(xué)訪學(xué),官方實(shí)訓(xùn)、參訪見習(xí)、大型商賽等多樣化活動,在幫助大學(xué)生提升職業(yè)能力的同時,為學(xué)員搭建起與業(yè)界精英交流的平臺,進(jìn)一步拓寬他們的國際化視野。


同樣關(guān)注就業(yè)的教育公司高途則為希望進(jìn)入央企、國企的求職者從選崗、職業(yè)規(guī)劃、網(wǎng)申、筆試、面試等全流程提供專業(yè)規(guī)劃服務(wù),并推出了專為央國企考試設(shè)計(jì)的高效輔助工具,通過先進(jìn)的機(jī)器學(xué)習(xí)算法將學(xué)生的專業(yè)、地域、崗位做精準(zhǔn)的匹配,結(jié)合學(xué)生的個人就業(yè)訴求進(jìn)行合理的推送,大大降低了學(xué)生對于就業(yè)信息獲取的障礙,打破信息差,提升找到更匹配的工作機(jī)會。


中公教育近期也宣布轉(zhuǎn)型升級為“就業(yè)與再就業(yè)服務(wù)提供商”,為就業(yè)群體提供系統(tǒng)化、一體化的就業(yè)服務(wù),促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè),同時旗下子品牌“中公AI就業(yè)”亮相,致力于通過創(chuàng)新型的“一站式AI就業(yè)服務(wù)”模式,為學(xué)員提供更加個性化和高效的學(xué)習(xí)體驗(yàn)。


新京報記者 馮琪

編輯 繆晨霞 校對 付春愔